Lönestatistik för Socialt Ansvarig Samordnare (SAS)

Yrkesrollen

En Socialt Ansvarig Samordnare (SAS) har en central roll inom socialtjänsten och arbetar främst med att säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och riktlinjer. SAS ansvarar för att utveckla och implementera kvalitetsarbete inom sociala verksamheter, vilket inkluderar att säkerställa att insatser och tjänster är av hög kvalitet och att de möter brukarnas behov. En viktig del av arbetet är att följa upp och utvärdera verksamhetens processer och resultat, samt att ge stöd och vägledning till personalen i frågor som rör socialt ansvar och rättssäkerhet.

Arbetet som SAS innebär också att fungera som en länk mellan olika aktörer, såsom kommunens olika enheter, vårdgivare och andra myndigheter, för att skapa en sammanhållen och effektiv vård- och omsorgskedja. SAS har ofta en rådgivande roll och deltar i utvecklingsprojekt och utbildningsinsatser för att främja en god arbetsmiljö och en hög standard på de tjänster som erbjuds. För att lyckas i rollen krävs det att man har en gedigen kunskap om sociallagstiftning, god kommunikationsförmåga och ett starkt engagemang för att förbättra livskvaliteten för individer i behov av stöd.

Dags för ett nytt jobb som Socialt Ansvarig Samordnare (SAS) eller löneförhandling?

Ta då del av vår detaljerade lönestatistik för Socialt Ansvarig Samordnare (SAS). De redovisade lönerna är faktiska löner inhämtade från 43 olika offentliga arbetsgivare. Databasen innehåller totalt 64 löner med titeln Socialt Ansvarig Samordnare (SAS). Notera att olika arbetsgivare har olika namn på befattningar med snarlika uppgifter. Se nedan för liknande roller.
Hos oss kan välja upp till fem olika befattningar så att du kan få så träffsäker statistik som möjligt!