Lönestatistik för Specialpedagog (Utvecklingsledare)

Yrkesrollen

En Specialpedagog med inriktning som Utvecklingsledare arbetar med att stödja och utveckla skolans pedagogiska verksamhet för att möta alla elevers behov. I denna roll kombineras specialpedagogisk kompetens med ledarskap för att driva förändrings- och utvecklingsprocesser inom utbildningsmiljön. Specialpedagogen analyserar och identifierar elevers olika behov och utformar strategier och åtgärder för att främja en inkluderande lärmiljö. Detta kan innebära att arbeta direkt med elever, men också att handleda och utbilda lärare och annan skolpersonal i specialpedagogiska metoder och verktyg.

Som Utvecklingsledare har specialpedagogen även ett ansvar för att leda och samordna skolans övergripande utvecklingsarbete, vilket kan inkludera att initiera och genomföra projekt, utvärdera skolans pedagogiska insatser samt säkerställa att verksamheten följer gällande lagar och riktlinjer. Rollen kräver god kommunikationsförmåga, analytisk förmåga och en stark förmåga att arbeta både självständigt och i team. Specialpedagoger med denna inriktning arbetar ofta nära skolledningen och andra nyckelpersoner för att säkerställa att skolans vision och mål uppnås.

Dags för ett nytt jobb som Specialpedagog (Utvecklingsledare) eller löneförhandling?

Ta då del av vår detaljerade lönestatistik för Specialpedagog (Utvecklingsledare). De redovisade lönerna är faktiska löner inhämtade från 1 olika offentliga arbetsgivare. Databasen innehåller totalt 1 löner med titeln Specialpedagog (Utvecklingsledare). Notera att olika arbetsgivare har olika namn på befattningar med snarlika uppgifter. Se nedan för liknande roller.
Hos oss kan välja upp till fem olika befattningar så att du kan få så träffsäker statistik som möjligt!