Arbetsmarknadssamordnare
Kommunikation och Medborgarkontakt
En arbetsmarknadssamordnare spelar en central roll i att underlätta matchningen mellan arbetssökande och arbetsgivare. I denna yrkesroll arbetar man ofta med att analysera och förstå arbetsmarknadens behov och trender för att kunna utveckla och implementera strategier som främjar sysselsättning. Arbetsmarknadssamordnare samarbetar med olika aktörer, såsom kommuner, utbildningsinstitutioner och företag, för att skapa och driva projekt som syftar till att öka anställningsbarheten hos individer.
Arbetsuppgifterna kan inkludera att organisera arbetsmarknadsdagar, hålla i workshops och seminarier, samt att ge rådgivning och stöd till arbetssökande. En viktig del av rollen är att bygga och underhålla nätverk med arbetsgivare för att identifiera potentiella jobbmöjligheter. För att lyckas i denna roll krävs det ofta en god kommunikativ förmåga, projektledningskompetens och en förståelse för arbetsmarknadspolitik. Utbildningsbakgrunden kan variera, men en examen inom samhällsvetenskap, personalvetenskap eller liknande områden är vanligt förekommande.
Löner 2024 — 26 anställda
Omräknat till heltidslön. Källa: 26 individer hos 13 arbetsgivare.
Statistiken bygger på 2024 års insamling. Nästa rikstäckande insamling inleds i augusti 2026.
Beställ lönerapport
Välj upp till 5 yrken och upp till 5 kommuner/regioner. Du får en samlad, PDF-vänlig rapport (giltig i tre månader) med nationell lönespridning och statistik för dina valda arbetsgivare. 39 kr.
1. Yrken (1/5)
2. Kommuner/regioner (0/5)
Välj minst en kommun eller region.
Rapporten bygger på aggregerad statistik (minst 5 individer) – ingen individdata.
Behöver du fler yrken, hela landet eller fullständiga datauttag? Kontakta oss.
Per arbetsgivare
| Arbetsgivare | Antal | Median | Medellön |
|---|---|---|---|
| Borås stad | 7 | 38 700 kr | 37 957 kr |
| Timrå kommun | 5 | 36 500 kr | 36 320 kr |
| Åmål Kommun | 3 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Sotenäs kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Smedjebackens kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Simrishamns kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Älmhult kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Norbergs kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Vårgårda kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Gällivare kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Sundbybergs stad | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Hällefors kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Botkyrka kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
Lönesiffror visas endast för arbetsgivare med minst 5 anställda i denna titel. Arbetsgivare med färre visas med antal anställda men utan lönevärden.
Källhänvisning
Uppgifter utlämnade av 13 arbetsgivare enligt offentlighetsprincipen, mars–maj 2024.
Visa fullständig lista över arbetsgivare (13)
- Borås stad, utlämnat 28 mars 2023
- Smedjebackens kommun, utlämnat 12 mars 2024
- Simrishamns kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Älmhult kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Timrå kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Norbergs kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Vårgårda kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Gällivare kommun, utlämnat 15 mars 2024
- Åmål Kommun, utlämnat 18 mars 2024
- Sundbybergs stad, utlämnat 22 mars 2024
- Sotenäs kommun, utlämnat 26 mars 2024
- Hällefors kommun, utlämnat 27 mars 2024
- Botkyrka kommun, utlämnat 3 maj 2024
Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.