Energirådgivare
Energi och Klimat
En energirådgivare arbetar med att ge råd och vägledning kring energieffektivisering och hållbar energianvändning till både privatpersoner, företag och organisationer. Rollen innebär att analysera energiförbrukning, identifiera möjligheter till energibesparingar och föreslå åtgärder som kan minska energikostnader och miljöpåverkan. Energirådgivare kan också hjälpa till med att förstå och navigera olika energisystem, samt ge information om förnybara energikällor och ny teknik.
Arbetsuppgifterna inkluderar ofta att genomföra energikartläggningar, hålla i informationsmöten och utbildningar, samt att samarbeta med andra yrkesgrupper som ingenjörer och fastighetsförvaltare. En energirådgivare behöver ha goda kunskaper inom energi- och miljöfrågor, samt vara uppdaterad om aktuella lagar och riktlinjer inom området. Förmågan att kommunicera komplex information på ett lättförståeligt sätt är också viktig, liksom att ha ett kundorienterat förhållningssätt.
Löner 2024 — 18 anställda
Omräknat till heltidslön. Källa: 18 individer hos 14 arbetsgivare.
Statistiken bygger på 2024 års insamling. Nästa rikstäckande insamling inleds i augusti 2026.
Beställ lönerapport
Välj upp till 5 yrken och upp till 5 kommuner/regioner. Du får en samlad, PDF-vänlig rapport (giltig i tre månader) med nationell lönespridning och statistik för dina valda arbetsgivare. 39 kr.
1. Yrken (1/5)
2. Kommuner/regioner (0/5)
Välj minst en kommun eller region.
Rapporten bygger på aggregerad statistik (minst 5 individer) – ingen individdata.
Behöver du fler yrken, hela landet eller fullständiga datauttag? Kontakta oss.
Per arbetsgivare
| Arbetsgivare | Antal | Median | Medellön |
|---|---|---|---|
| Halmstads kommun | 3 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Skövde kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Kungsbacka kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Hörby kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Lindesbergs kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Sundvalls kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Ovanåkers kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Mjölby kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Alingsås kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Trollhättans kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Leksands kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Västerviks kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Lerums kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Ulricehamns kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
Lönesiffror visas endast för arbetsgivare med minst 5 anställda i denna titel. Arbetsgivare med färre visas med antal anställda men utan lönevärden.
Källhänvisning
Uppgifter utlämnade av 14 arbetsgivare enligt offentlighetsprincipen, mars–maj 2024.
Visa fullständig lista över arbetsgivare (14)
- Hörby kommun, utlämnat 12 mars 2024
- Lindesbergs kommun, utlämnat 12 mars 2024
- Sundvalls kommun, utlämnat 12 mars 2024
- Ovanåkers kommun, utlämnat 12 mars 2024
- Mjölby kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Alingsås kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Halmstads kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Trollhättans kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Skövde kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Leksands kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Västerviks kommun, utlämnat 19 mars 2024
- Kungsbacka kommun, utlämnat 21 mars 2024
- Lerums kommun, utlämnat 27 mars 2024
- Ulricehamns kommun, utlämnat 3 maj 2024
Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.