Lokalplanerare
Samhällsbyggnad och Infrastruktur
Lokalplanerare är en yrkesroll som fokuserar på att optimera användningen av fysiska utrymmen inom en organisation, vilket kan inkludera kontor, skolor, sjukhus eller andra typer av fastigheter. Huvuduppgifterna för en lokalplanerare innefattar att analysera och bedöma lokalbehov, utveckla planer för effektiv användning av befintliga utrymmen samt föreslå förändringar eller ombyggnationer för att bättre möta verksamhetens krav. Detta kan innebära att arbeta nära med arkitekter, fastighetsförvaltare och andra intressenter för att säkerställa att lokalerna är funktionella, kostnadseffektiva och anpassade efter användarnas behov.
Arbetsuppgifterna kan även inkludera att hantera projektbudgetar, tidsplaner och att säkerställa att alla förändringar följer relevanta lagar och förordningar. Lokalplanerare behöver ha goda analytiska och organisatoriska färdigheter, samt förmågan att kommunicera effektivt med olika parter. En bakgrund inom fastighetsförvaltning, arkitektur eller byggteknik kan vara fördelaktig för den som söker sig till denna yrkesroll. Utöver detta kan erfarenhet av projektledning och kunskap om hållbarhetsprinciper vara värdefulla tillgångar i arbetet som lokalplanerare.
Löner 2024 — 16 anställda
Omräknat till heltidslön. Källa: 16 individer hos 10 arbetsgivare.
Statistiken bygger på 2024 års insamling. Nästa rikstäckande insamling inleds i augusti 2026.
Beställ lönerapport
Välj upp till 5 yrken och upp till 5 kommuner/regioner. Du får en samlad, PDF-vänlig rapport (giltig i tre månader) med nationell lönespridning och statistik för dina valda arbetsgivare. 39 kr.
1. Yrken (1/5)
2. Kommuner/regioner (0/5)
Välj minst en kommun eller region.
Rapporten bygger på aggregerad statistik (minst 5 individer) – ingen individdata.
Behöver du fler yrken, hela landet eller fullständiga datauttag? Kontakta oss.
Per arbetsgivare
| Arbetsgivare | Antal | Median | Medellön |
|---|---|---|---|
| Trollhättans kommun | 3 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Kungsbacka kommun | 3 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Svedala kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Halmstads kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Ljusdals kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Tyresö kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Katrineholms kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Region Örebro | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Östra Göinge kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Ale kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
Lönesiffror visas endast för arbetsgivare med minst 5 anställda i denna titel. Arbetsgivare med färre visas med antal anställda men utan lönevärden.
Källhänvisning
Uppgifter utlämnade av 10 arbetsgivare enligt offentlighetsprincipen, mars 2024.
Visa fullständig lista över arbetsgivare (10)
- Ljusdals kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Tyresö kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Svedala kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Trollhättans kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Halmstads kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Katrineholms kommun, utlämnat 15 mars 2024
- Region Örebro, utlämnat 19 mars 2024
- Östra Göinge kommun, utlämnat 21 mars 2024
- Kungsbacka kommun, utlämnat 21 mars 2024
- Ale kommun, utlämnat 29 mars 2024
Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.