Offentliga löner

Lön (Systemansvarig)

HR och Personal

En Systemansvarig inom lön ansvarar för att hantera och optimera företagets lönesystem. Detta innebär att säkerställa att systemet fungerar effektivt och uppdateras i enlighet med gällande lagar och regler. Rollen inkluderar ofta att agera som en länk mellan IT-avdelningen och löneavdelningen, vilket kräver en god förståelse för både tekniska och administrativa processer. Systemansvariga inom lön arbetar med att implementera nya funktioner och förbättringar i systemet för att effektivisera lönehanteringen och säkerställa korrekt löneutbetalning.

Förutom teknisk expertis kräver rollen en stark analytisk förmåga och problemlösningskompetens, eftersom det ofta uppstår behov av att felsöka och lösa problem som kan påverka löneutbetalningar. Kommunikation är också en viktig del av arbetet, då det ofta innebär att utbilda och stödja användare av lönesystemet inom organisationen. En Systemansvarig inom lön behöver hålla sig uppdaterad om förändringar i arbetslagstiftning och skatteregler för att säkerställa att systemet alltid är i linje med aktuella krav.

Ingen publicerbar lönestatistik för Lön (Systemansvarig) ännu

Statistik visas bara när vi har uppgifter från minst 5 individer med samma titel. Det kan bero på att titeln är ovanlig, att den stavades annorlunda i inlämnade filer, eller att den enbart förekom hos arbetsgivare som inte deltog i 2024 års insamling. Nästa datainsamling sker 2026.

Löner inom HR och Personal

Baserat på 73 yrkestitlar och 3 578 anställda i denna kategori i 2024 års data.

Typisk medianlön inom kategorin

35 900 kr/mån

Medianen av alla titlars medianer i kategorin. Heltidsekvivalent.

Utforska fler yrken

Bläddra bland yrken med tillgänglig lönestatistik.

Tillbaka till startsidan

Källhänvisning

Statistiken avser lönedata för år 2024, insamlad via offentlighetsprincipen.

Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.