Löne- och Systemansvarig

Som Löne- och Systemansvarig har du en central roll inom företagets ekonomi- och personalavdelning. Du ansvarar för att hantera och administrera löneprocessen, vilket inkluderar att säkerställa att löner betalas ut korrekt och i tid. Detta innebär att du arbetar med löneberäkningar, skatteavdrag, semesterersättningar och andra relaterade uppgifter. Utöver lönehanteringen har du även ansvar för att underhålla och utveckla företagets löne- och HR-system, vilket kan innebära att du implementerar nya funktioner, löser tekniska problem och utbildar personal i systemanvändning.

För att lyckas i rollen som Löne- och Systemansvarig krävs det att du har en god förståelse för både ekonomi och IT. Du bör ha erfarenhet av löneadministration och vara bekant med relevanta lagar och regler, såsom arbetsrätt och skatteregler. Eftersom rollen ofta innebär samarbete med olika avdelningar inom företaget, är det viktigt att du har god kommunikationsförmåga och kan arbeta strukturerat och självständigt. Erfarenhet av att arbeta med specifika lönesystem, som exempelvis Agda eller Hogia, är ofta meriterande.