Ungdomssamordnare
Kultur och Fritid
En ungdomssamordnare arbetar med att stödja och utveckla verksamheter som riktar sig till ungdomar. Rollen innebär ofta att fungera som en länk mellan ungdomar, kommunala verksamheter och andra organisationer. Ungdomssamordnaren planerar och genomför aktiviteter, projekt och program som syftar till att främja ungdomars välbefinnande, delaktighet och inflytande i samhället. Arbetet kan innefatta allt från att arrangera fritidsaktiviteter och workshops till att driva större projekt inom områden som hälsa, utbildning och sysselsättning.
För att lyckas i rollen som ungdomssamordnare krävs goda kommunikations- och samarbetsförmågor, samt en förmåga att engagera och inspirera unga människor. Det är även viktigt att ha kunskap om ungdomars behov och intressen, samt att kunna arbeta strategiskt för att utveckla och förbättra verksamheter. Många ungdomssamordnare har en bakgrund inom socialt arbete, pedagogik eller liknande områden, och erfarenhet av projektledning och arbete med ungdomar är ofta meriterande.
Löner 2024 — 15 anställda
Omräknat till heltidslön. Källa: 15 individer hos 12 arbetsgivare.
Statistiken bygger på 2024 års insamling. Nästa rikstäckande insamling inleds i augusti 2026.
Beställ lönerapport
Välj upp till 5 yrken och upp till 5 kommuner/regioner. Du får en samlad, PDF-vänlig rapport (giltig i tre månader) med nationell lönespridning och statistik för dina valda arbetsgivare. 39 kr.
1. Yrken (1/5)
2. Kommuner/regioner (0/5)
Välj minst en kommun eller region.
Rapporten bygger på aggregerad statistik (minst 5 individer) – ingen individdata.
Behöver du fler yrken, hela landet eller fullständiga datauttag? Kontakta oss.
Per arbetsgivare
| Arbetsgivare | Antal | Median | Medellön |
|---|---|---|---|
| Skellefteå kommun | 3 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Skövde kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Sundvalls kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Simrishamns kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Älvdalens kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Osby kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Östhammars kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Bergs kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Vimmerby kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Åmål Kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Tjörns kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Mörbylånga kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
Lönesiffror visas endast för arbetsgivare med minst 5 anställda i denna titel. Arbetsgivare med färre visas med antal anställda men utan lönevärden.
Källhänvisning
Uppgifter utlämnade av 12 arbetsgivare enligt offentlighetsprincipen, mars–april 2024.
Visa fullständig lista över arbetsgivare (12)
- Sundvalls kommun, utlämnat 12 mars 2024
- Simrishamns kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Älvdalens kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Osby kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Skellefteå kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Östhammars kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Skövde kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Bergs kommun, utlämnat 15 mars 2024
- Vimmerby kommun, utlämnat 15 mars 2024
- Åmål Kommun, utlämnat 18 mars 2024
- Tjörns kommun, utlämnat 4 april 2024
- Mörbylånga kommun, utlämnat 8 april 2024
Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.