Utvecklingsanställning
Ekonomi och Administration
En utvecklingsanställning är en tidsbegränsad anställningsform som syftar till att stärka individens möjligheter att komma in på arbetsmarknaden. Den riktar sig främst till personer som står långt ifrån arbetsmarknaden, exempelvis på grund av långvarig arbetslöshet eller bristande arbetslivserfarenhet. Under en utvecklingsanställning får individen möjlighet att utveckla sina arbetsförmågor och kompetenser i en verklig arbetsmiljö, ofta med stöd av handledning och utbildning.
Arbetsgivare som erbjuder utvecklingsanställningar kan få ekonomiskt stöd från Arbetsförmedlingen för att täcka en del av lönekostnaderna. Målet är att individen efter avslutad anställning ska ha förbättrat sina chanser till en reguljär anställning. Utvecklingsanställningar kan finnas inom olika branscher och arbetsuppgifter anpassas ofta efter individens behov och förutsättningar, vilket gör att arbetsupplevelsen kan variera stort beroende på arbetsplats och sektor.
Löner 2024 — 28 anställda
Omräknat till heltidslön. Källa: 28 individer hos 4 arbetsgivare.
Statistiken bygger på 2024 års insamling. Nästa rikstäckande insamling inleds i augusti 2026.
Beställ lönerapport
Välj upp till 5 yrken och upp till 5 kommuner/regioner. Du får en samlad, PDF-vänlig rapport (giltig i tre månader) med nationell lönespridning och statistik för dina valda arbetsgivare. 39 kr.
1. Yrken (1/5)
2. Kommuner/regioner (0/5)
Välj minst en kommun eller region.
Rapporten bygger på aggregerad statistik (minst 5 individer) – ingen individdata.
Behöver du fler yrken, hela landet eller fullständiga datauttag? Kontakta oss.
Per arbetsgivare
| Arbetsgivare | Antal | Median | Medellön |
|---|---|---|---|
| Tanums kommun | 22 | 24 000 kr | 32 867 kr |
| Hudiksvalls kommun | 3 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Årjäng kommun | 2 | Underlag för litet för lönestatistik | |
| Essunga kommun | 1 | Underlag för litet för lönestatistik | |
Lönesiffror visas endast för arbetsgivare med minst 5 anställda i denna titel. Arbetsgivare med färre visas med antal anställda men utan lönevärden.
Källhänvisning
Uppgifter utlämnade av 4 arbetsgivare enligt offentlighetsprincipen, mars–april 2024.
Visa fullständig lista över arbetsgivare (4)
- Tanums kommun, utlämnat 13 mars 2024
- Essunga kommun, utlämnat 14 mars 2024
- Årjäng kommun, utlämnat 18 mars 2024
- Hudiksvalls kommun, utlämnat 19 april 2024
Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.