Fritids- och Föreningssamordnare
Kultur och Fritid
En Fritids- och Föreningssamordnare arbetar med att utveckla och stödja fritids- och föreningslivet inom en kommun eller organisation. Rollen innebär att samordna aktiviteter och projekt som främjar ett aktivt och inkluderande samhälle. Arbetsuppgifterna kan inkludera att planera och genomföra evenemang, hantera bidragsansökningar från föreningar, samt att fungera som en länk mellan kommunen och det lokala föreningslivet. Samordnaren arbetar ofta nära med olika intressenter som skolor, ungdomsgrupper och ideella organisationer för att säkerställa att fritidsaktiviteter är tillgängliga och tilltalande för alla åldersgrupper.
För att lyckas i rollen som Fritids- och Föreningssamordnare krävs god organisationsförmåga, kommunikationsfärdigheter och en stark förmåga att bygga relationer. Det är också viktigt att ha en förståelse för föreningslivets struktur och behov, samt att kunna arbeta både självständigt och i team. Utbildningsbakgrund inom områden som kultur, fritid eller samhällsvetenskap kan vara meriterande, och erfarenhet av projektledning och arbete inom ideella sektorn är ofta värdefullt.
Ingen publicerbar lönestatistik för Fritids- och Föreningssamordnare ännu
Statistik visas bara när vi har uppgifter från minst 5 individer med samma titel. Det kan bero på att titeln är ovanlig, att den stavades annorlunda i inlämnade filer, eller att den enbart förekom hos arbetsgivare som inte deltog i 2024 års insamling. Nästa datainsamling sker 2026.
Löner inom Kultur och Fritid
Baserat på 100 yrkestitlar och 5 750 anställda i denna kategori i 2024 års data.
Typisk medianlön inom kategorin
35 681 kr/mån
Medianen av alla titlars medianer i kategorin. Heltidsekvivalent.
Liknande yrken med tillgänglig statistik
Källhänvisning
Statistiken avser lönedata för år 2024, insamlad via offentlighetsprincipen.
Individdata visas aldrig — aggregat kräver minst 5 individer.